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任慧敏：夯实乡村产业振兴的人才支撑

来源：中国组织人事报 2023年6月10日 06版 2023-06-12 17:31:30

习近平总书记指出，要推动乡村人才振兴，把人力资本开发放在首要位置。乡村振兴，人才是关键。要精准做好人才引育留用文章，着力打造一支懂技术、善经营、会管理、能带动的优秀乡土人才队伍，为乡村产业振兴提供坚强人才支撑。

精准筛选重引回，把人才资源“聚”起来。

人才兴，产业旺。围绕主导产业和特色产业发展引人才，能更好涵养人才发展活水源。逐一摸排了解在外乡土人才和本土实用人才创业情况，筛选掌握具有一定创业规模的优秀人才，定期寄“一封信”，向在外人才介绍县情乡情村情及返乡创业优惠政策，吸引返乡干事创业，通过开展联谊会、“兰考人看兰考”等活动，利用乡情感召回归。

搭建平台抓培育，使人才本领“强”起来。

乡村产业发展好不好，关键看乡土人才本领强不强。要大力实施乡土人才培育提升工程，实现从“技能型”到“复合型”蝶变。分行业分领域对乡土人才开展精细化、系统化培训，提升实战本领。开展“线上线下”课堂培训，组织“一懂两爱”科技服务团成员和科技特派员到田间地头现场指导传授技术，解决疑难问题。定期组织乡土人才沉下去开展实地观摩，互学互鉴；走出去对标先进找差距，开阔视野更新观念。

示范引领助发展，让人才作用“显”起来。

一人富了不算富，群众富了才算富。坚持增强乡土人才引领群众致富的责任意识，让其充分发挥自身优势带动群众发展产业致富。打造乡镇乡土人才创业培育平台，形成产业集聚效应，让乡土人才抱团取暖、优势互补，赢得更大市场。采取优秀乡土人才现身说法，讲述创业成功经验，介绍可复制可推广的发展模式，引导群众解放思想转变观念，增强发展产业的信心。

强化保障添活力，促人才名气“响”起来。

注重从政策支持、政治待遇、生活保障等方面加大倾斜力度，对致富带富成效显著、群众认可度高的乡土人才优先推荐为劳模、“两代表一委员”人选，重点培养发展成党员和村干部；开展“乡土人才创业之星”“兰考工匠”评选表彰活动，组织优秀乡土人才巡回宣讲典型事迹，不断增强人才的获得感、荣誉感、自豪感，激发干劲活力。